国家天文台2015年新员工入职培训于9月27日至30日举行，共有来自全台21个部门的29名新入职员工参加了本次培训，本次培训由台人事处负责实施，得到了台领导的支持和其他职能部门的积极配合。
为使新入职员工能够尽量避免因工作流程不熟悉而导致的失误，尽快熟悉工作环境和办事流程，节约时间成本，提高工作效率，我台于2010年开始将新员工入职培训纳入台年度职工培训计划。经过不断的探索，目前我台已形成了部门培训、集中培训和拓展训练相结合的系统化培训模式，其中集中培训采取台内集中授课及台站参观培训的形式展开。
9月27日，新员工培训于台多功能厅正式开班。此次新员工培训在课程内容设置上与往年稍作调整，根据课程的类型分为专题报告和办事流程介绍。作为此次培训活动的专题报告之一，国家天文台台长严俊向新员工介绍了国家天文台的发展历程、研究领域及现阶段我台正在承担和进行的重大科研项目和课题情况。此外，本次培训邀请中科院科技政策与管理科学研究所黄小茹副研究员针对科研道德和职业素养为新员工做专题报告，黄小茹从科研规范谈起，对科研工作中需要格外注意及不可触及的“红线”进行了详尽的介绍和讲解，强调了科研诚信的重要性。
在之后的培训活动中，台内各职能部门向新员工介绍了本部门的基本情况，并重点介绍了与新员工密切相关的各项事务性工作的办理流程，确保了新员工能够更好地投入到日后的工作中。
27日-28日，新入职员工集中参观了兴隆观测基地、密云观测站和怀柔观测站，通过对台站的参观培训活动，更为直观地认识和了解台内的情况及及天文学科各研究领域的区别及特点。在兴隆观测基地，姜晓军研究员向新员工介绍了兴隆基地的建站历程及目前国内外天文观测设备与技术的新进展。利用台站参观的间隙，培训班安排了形式多样的拓展游戏环节，拉近了新员工之间的距离，提升了团队的核心凝聚力和集体荣誉感。
本次培训采取笔试的方式进行考核，通过培训，所有参训的新入职员工了解了国家天文台的基本情况和办事流程，为今后更好地投身工作奠定了基础。
台长严俊为新入职员工授课
台内集中培训现场
黄小茹副研究员为新入职员工授课
培训活动破冰环节
姜晓军研究员为新入职员工授课
拓展活动剪影
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